Компенсация морального вреда, причиненного неправомерными действиями (бездействием) работодателя

Федеральным законом от 5 апреля 2021 г. № 74-ФЗ «О внесении изменений в статьи 391 и 392 Трудового кодекса Российской Федерации» закреплено право работника на обращение в суд с заявлением о компенсации морального вреда, причиненного неправомерными действиями (бездействием) работодателя.

Требование о такой компенсации может быть заявлено в суд одновременно с требованием о восстановлении нарушенных трудовых прав либо в течение 3 месяцев после вступления в законную силу решения суда, которым эти права были восстановлены полностью или частично.

 

Прокуратура Мичуринского района



А вы верите в приметы и знаки судьбы?